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李電激活黨建引擎 注入高質量發展新動能
作者:孫慧琳 發布日期:2020-12-04
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2020年,李家峽發電分公司黨委按照黃河公司“黨旗飄揚筑堡壘 黨徽閃耀爭先鋒”主題實踐活動要求,緊密結合安全生產、經營管理工作實際,實施“黨建+轉輪改造”“黨建+安健環體系建設”“黨建+中控室后移”“黨建+結對幫扶”,用新思路、新機制、新手段促進黨建工作與業務工作的深度融合,有效提升了分公司黨建工作的價值創造能力,充分激發了黨組織的凝聚力、戰斗力和號召力。

年初,突如其來的新冠肺炎疫情,給各項工作的開展帶來了極大挑戰。面對困難,李電黨委積極發揮把方向、管大局、保落實作用,凝心聚力,攻堅克難,緊盯年度重點工作任務和關鍵環節,深化“黨建+”的實踐項目,切實把黨的組織優勢、政治優勢,轉化為推動發展的強大動力和整體合力。

黨建+轉輪改造,攻堅克難顯擔當。李家峽水電站轉輪改造是黃河公司智能化改造的先行試點實施項目。為打造一流工程,引領老電站改造的風潮,李電黨委堅持將黨建工作與中心工作深度融合,劃分黨員責任區40個,簽訂公開承諾書40份,成立黨員突擊隊1個,在黨員責任區內評選黨員先鋒崗2個,引導全體黨員亮身份、作表率、見行動。集思廣益,緊抓轉輪改造工程的良好時機,發揮傳幫帶作用,組織各專業黨員簽訂“一帶一”師徒合同,黨員技術骨干通過帶技能、帶思想、帶作風,幫助新上崗員工盡快轉變角色,快速成長成才。成立技術攻堅課題組,黨員技術骨干帶頭在“技術培訓室創建”“機組測量系統優化”“在線監測系統在機組運行狀態監測、預警中的應用”等課題中積極探索更為高效的新技術,為提高電站設備的安全運行水平、智能化自動化水平做好鋪墊。積極開展合理化建議征集活動,組織支部全體黨員在工程項目質量提升、安全管理理念提升等方面積極建言獻策,激發員工潛能,小建議、小技改、小攻關不斷涌現,為提質降本增效注入新活力。經過全體黨員干部群眾的共同努力,李家峽水電站轉輪改造工程成功并網發電,壓力脈動、穩定性、效率等關鍵參數優于改造前機組,實現了0-100%負荷范圍穩定預期要求,在積極適應西北新能源網源運行要求方面,邁出了關鍵一步。

黨建+安健環體系建設,有效提升安全生產管理水平。2020年,李電持續鞏固2019年安健環質管理體系提升成果,將黨建工作與安健環體系建設工作有機融合,黨委會傳達學習習近平總書記有關安全生產的重要論述,要求全體黨員干部職工樹牢紅線意識,抓細抓小安全生產基礎工作,抓緊抓實員工技能素質提升,強化“三基”建設,嚴格執行“兩票三制”,扎扎實實推進安健環體系建設。黨委會深入研究討論班組建設工作,為班組標準化建設工作出謀劃策,指點迷津。結合安健環體系“三鉆”特征與黃河公司第二方評估報告,從認識及管理層面、執行和依從性環節、體系化運作的短板、平衡推進等方面認真分析分公司安健環質管理體系與體系運作績效目標的差距,以問題為導向,查漏補缺,有效提升分公司安健環體系管理水平。

黨建+中控室后移,助力智能化電站建設。實現遠程控制是促進李家峽水電站智能化發展,加快實現水電站無人值班、少人值守的關鍵環節。2020年,李電將中控室后移作為全年的重點工作任務,精心謀劃,周密部署,確保遠程控制的順利實現。生產自控班作為此次中控室后移項目的牽頭班組,面對人員少、項目施工難度大、涉及專業廣的實際困難,由黨員和入黨積極分子組成的技術骨干力量主動擔當作為,扎實開展“后方中央控制室遠方功能調試”課題組研究工作,為后期調試工作的順利完成打下了堅實的基本功。經過一年的不懈努力,中控室后移項目中的監控系統安裝調試工作正在緊張有序進行中,李家峽水電站實現遠程控制指日可待。

黨建+結對幫扶,助推脫貧攻堅彰顯央企社會責任。李電作為黃河公司就近結對認親尕布村的幫扶單位,在落實好結對幫扶責任的同時,積極探索黨建工作與脫貧攻堅工作的有機融合的著力點,加強與尕布村黨支部的黨建工作的經驗交流,將好的黨建工作經驗帶到村里,幫助尕布村黨支部加強支部建設,提升尕布村黨支部的凝聚力和戰斗力。同時各黨支部加強與尕布村黨支部的支部共建活動,組織尕布村黨員參觀分公司黨員活動室,聆聽分公司黨委書記講黨課,一同觀看電影《李保國》,進一步教育引導黨員干部,不怕苦、不怕累,學習時代楷模,爭做黨員先鋒。每季度組織黨員干部、入黨積極分子采取“一對一”、“一對二”的方式,開展結對認親幫扶工作,利用職工業余時間,多次深入尕布村走訪慰問,詳細了解每家每戶的實際情況,積極宣傳扶貧政策,鼓勵貧困戶要“要不斷增強內生動力”,從思想上、行動上徹底“脫貧”。

一面黨旗,一種擔當;一段誓言,一份責任。2020年,李家峽發電分公司黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,扎實開展“黨旗飄揚筑堡壘,黨徽閃耀爭先鋒”主題實踐活動,用“黨建+”點靚黨建活動,激活黨建“引擎”,有效促進了黨建與業務的深度融合,在助推企業高質量發展中注入新動能。


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